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没点毛病谁学心理学啊 第14章 入职谈话

作者:熊猫的大木屋 分类:其他类型 更新时间:2024-12-28 02:00:21 来源:宝书网

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南祝仁乖巧应答:“是。”

翁娉婷接着转向霍华德:“现在的情况很明了了,今天发生的所有事情,杨旭稻是第一责任人。老板,你觉得该怎么办?”

霍华德张了张嘴。

思索片刻后,才道:“他们都是咨询组的人,直属于你。这事情怎么处理你说了算。”

秃顶杨眼中最后一丝期盼失去了。

翁娉婷听了霍华德的话后满意点头,回首说道:“老杨刚刚有一点说得很对,我们咨询中心该是要立规矩的。”

秃顶杨眼中的光芒更加惨淡,这句话之前还是他说的,回旋镖了属于是。

“出于对来访者的考虑,对接的咨询师不能随意变动,所以老杨手头的几个案例先继续做下去。”翁娉婷扶了扶眼镜,“但是还没有开始的来访者,之后都要全部移交给小南老师。”

咨询主管继续道:“而以后有新来访者的时候,我也会优先对接给小南老师——当然,前提是小南老师你先把老杨手头移交的这几个来访者处理好。”

南祝仁欣然点头:“我完全没有问题。”

这些正是南祝仁想要的。

……

“嘎吱”一声,老板办公室的门打开,所有和鼬鼠一样伸长脖子的员工“刷”的一下又缩回了自己的工位上。

但一束束目光还是不由自主地目送南祝仁一马当先地出来,再看着脸色苍白的秃顶杨踱步,最后是板着脸的翁娉婷。

咨询主管眼神一肃:“做事!”

“刷”的一下,所有的目光也收了回去。

“老杨,怎么样?”在领导走了之后,才有人低声试探。

秃顶杨是说不出话的,但是他的脸色在在场这些专业人士的眼中已经写满了答案。

这让咨询中心的员工们更加惊疑不定起来了。

“不是说新来的抢了老杨的单吗,怎么看上去还是老杨吃亏了?”

“领导拉偏架?”

“总不能是因为新来的上班第一天就开单了吧?”

“说不准有内情。”

“难道……噢~”

“别乱说别乱说。”

“来个人去问问新来的确定下呗……等等,他在干嘛?”

窸窸窣窣的低声讨论此起彼伏,而隐约成为了众人视线焦点的南祝仁在回到自己的位置之后——

倒头就睡。

这松弛感,让本来就惊疑不定的众人更加莫名其妙了。

而南祝仁的意识开始下沉,很快又在另外一个地方醒来。

他进入了自己的梦,那个叫做“摆渡心理治疗中心”的地方。

【姓名:南祝仁

职级:实习心理咨询师

咨询时长:1小时

案例档案:0个

技法掌握:微表情·分析】

【月度目标:1个月内完成“心理咨询”10小时(1/10),完成后进行1次“心理能力培训”】

【生涯发展:归档“案例档案”1个(0/1),完成后进行1次“心理技法深造”】

南祝仁面色一喜:“【咨询时长】果然增加了1个小时!”

“这么说来,我之后只要继续做咨询就可以了,恰好我现在已经拥有了正式咨询师的职位,未来会有源源不断的来访者找上门来。”

秃顶杨为了南祝仁的事业付出了太多,向他致敬。

“只是不知道这个【案例档案】如果想要增长要什么样的条件呢?”

南祝仁面露思索:“需要彻底解决一个来访者的问题,达到字面意义上可以‘归档’的程度吗?”

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